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Manager et être en phase avec son équipe

La problématique d’engagement de ses collaborateurs dans l’entreprise, c’est le rôle du management. Les fonctions de managers ne sont pas basées uniquement sur le contrôle ou l’autorité. Celles des collaborateurs sont soumises quant à elles à des missions qui évoluent sans cesse et, pour qu’elles s’effectuent dans les meilleures conditions, cette formation est conçue pour réussir à impliquer, motiver et fédérer son équipe à l’image de la stratégie de la structure

OBJECTIFS
Réussir à se positionner comme manager d’équipe Stimuler l’esprit d’équipe et l’esprit d’entreprise Identifier son style de management et apprendre à déléguer pour gagner en performance
PRÉ-REQUIS
Avoir envie d’évoluer dans ses pratiques managériales
PUBLIC CONCERNÉ
Manager
INTERVENANT(E)(S)
ACTEA FORMATION
FORMAT & TARIFICATION
Il s'agit d'une formation, d'une courte durée, assurée par un organisme de formation habilité. La taille du groupe est idéalement comprise entre 12 et 16 personnes pour permettre la mise en place d'un contenu et de méthodes pédagogiques de qualité. Cette formation n'est ni certifiante, ni diplômante.

Pour connaitre les tarifs de chaque format, veuillez cliquer ICI
IDENTIFIANT DE LA SESSION
FIR101
DATES
7/2/2019
8/2/2019
DUREE
14h / 2 jour(s)
LIEU
POITIERS
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