Sud Bordeaux Tourisme recrute un(e) Directeur(trice) de l’Office de Tourisme à temps complet (H/F)
Contractuel de droit public 3 ans renouvelable

Sous le contrôle de la Présidente et du Comité de direction, le(la) Directeur(trice) de l’Office de Tourisme a pour missions :

Missions :

– Animer et gérer l’Office de Tourisme,
– Conseiller le Comité de Direction et mettre en œuvre sa politique,
– Animer et gérer une équipe de collaborateurs,
– Participer à l’amélioration continue de la Démarche Qualité mise en place par l’Office de tourisme,
– Représenter la structure tant au niveau interne qu’externe ; il a également la responsabilité de son budget et de son personnel.

Compétences recherchées :

Connaissances :
– Environnement touristique, économique et culturel,
– Réglementation économique, sociale et fiscale,
– Développement touristique.
Compétences recherchées :
– Savoir définir des objectifs et des moyens,
– Maîtriser l’organisation, l’animation du travail des élus et des socio professionnels,
– Mettre en place des outils et méthodes d’animation en matière de Ressources Humaines,
– Animer et diriger des équipes pluridisciplinaires,
– Animer et gérer la conduite de projets,
– Veille technique sur l’ensemble des sujets concernant l’entreprise.

Qualités :
– Leadership ;
– Réactivité, adaptabilité,
– Créativité,
– Organisation, méthode,
– Sens de la délégation,
– Sens de l’écoute, de l’observation,
– Négociation, diplomatie,
– Polyvalence, précision, rigueur,
– Disponibilité,
– Respect des obligations de neutralité et discrétion professionnelle,
– Aptitude au travail en équipe.

Divers

Recrutement par voie contractuelle (3 ans renouvelable)
Rémunération statutaire et avantages sociaux
Formation obligatoire dans le domaine du Tourisme (Master Tourisme, Economie, Gestion)

Conditions de travail :

Horaires irréguliers, travail en bureau individuel,
Permis B obligatoire pour les déplacements fréquents sur le territoire, le département et la région.
Liens relationnels :
Socioprofessionnels du territoire de compétence de l’Office de Tourisme,
Partenaires privés et institutionnels,

Membres du Comité de Direction de l’EPIC,
Salariés de l’Office de tourisme.
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation + C.V.) : le 1 er décembre 2023
via recrutement@cc-montesquieu.fr